大分市
退職代行をお探しなら
弁護士対応の厳選サービスをご紹介

退職に関するお悩み、
解決できます!

「いまの仕事を辞めたい」と思っていても実際に辞めるのは出来そうもない状況に置かれている方も多いかと思います。会社を辞めるには周囲への迷惑なども考えてしまい多大なストレスになることも考えられます。大分市にお住いの方で「会社を退社したいのに勇気がでない」という状況で悩んでいる方がいましたら、ぜひ退職代行業者を利用してみましょう。フミダスなら間違いのない弁護士法人の退職代行を絶賛掲載中ですので心配することなくご依頼できます。

弁護士対応の退職代行を
利用するメリット

FEATURE

当サイトが厳選しておすすめする退職代行サービスなら弁護士対応だから
依頼者がトラブルなく退職できるよう確実な対応をしてもらえるため安心してご依頼いただけます。

即日対応だから
一切出社しなくてもOK!

最短で即日から円満に退職することも可能です。最短で即日から円満に退職することも可能です。

即日対応だから一切出社しなくてもOK!

退職するまでサポート
してくれるので確実!

依頼者が無事に退職できるまで確実にサポートしてもらえます。依頼者が無事に退職できるまで確実にサポートしてもらえます。

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未払いの残業代や給料などの
交渉も可能!

未払いの残業代や給料の請求・交渉はもちろん、失業保険の手続きに必要な書類なども受け取ることができます。未払いの残業代や給料の請求・交渉はもちろん、失業保険の手続きに必要な書類なども受け取ることができます。

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厳選!弁護士対応の
退職代行サービス

SELECTED SERVICE

フミダスがおすすめする退職代行サービスは弁護士対応だから安心!
プロの弁護士だからこそできる確実な退職のサポートが可能です。
当サイトでは数ある弁護士対応の退職代行の中からさらに厳選したおすすめサービスをご紹介いたします。

おすすめ1

退職110番

確実に辞められる
弁護士法人の退職代行サービス

退職110番は、弁護士法人が運営する退職代行サービスです。退職110番は、弁護士法人が運営する退職代行サービスです。
退職110番の特徴

退職110番のココがすごい!

POINT1確実
辞められる!
POINT2面談不要で
即日対応!
POINT3辞められなければ
全額返金!

退職110番の基本情報

事業者 弁護士法人あおば
料金 税込み43,800円(内容証明郵便含む)
※残業代や退職金の請求、訴訟対応等は別途オプション費用がかかります。
申し込み方法 メール
支払方法 クレジットカード(VISA、JCB、MASTER、AMEX)
退職110番をおすすめする理由
すぐにでも会社を辞めたいとお考えの方はぜひご依頼ください!すぐにでも会社を辞めたいとお考えの方はぜひご依頼ください!
おすすめ2

弁護士法人みやび

円満退社ができる
弁護士法人運営の退職代行

弁護士法人みやびの退職代行サービスは、有給消化や残業代、退職金の請求・交渉なども全てお任せできます。弁護士法人みやびの退職代行サービスは、有給消化や残業代、退職金の請求・交渉なども全てお任せできます。
弁護士法人みやびの特徴

弁護士法人みやびのココがすごい!

POINT124時間
無料で相談できる!
POINT2即日
円満退職ができる!
POINT3困難なケースでも
対応可能!

弁護士法人みやびの基本情報

事業者 弁護士法人みやび
料金 税込み55,000円(着手金)
※残業代や退職金の請求、訴訟対応等は別途オプション費用がかかります。
相談方法 LINE、メール
支払方法 銀行振込
弁護士法人みやびをおすすめする理由
退職できるまで丁寧にサポートしてもらえます!退職できるまで丁寧にサポートしてもらえます!

ご依頼の流れ

FLOW

退職代行を依頼するにあたっての一般的な流れをご説明いたします。

1

ご相談・申し込み

ご相談・申し込み

まずは気軽に相談してみましょう。まずは気軽に相談してみましょう。

2

お支払い

お支払い

申し込みが完了したら支払いをしましょう。申し込みが完了したら支払いをしましょう。

3

退職完了!

退職完了!

あとは弁護士にお任せ!最短で即日から円満退職が可能です。あとは弁護士にお任せ!最短で即日から円満退職が可能です。

※ご依頼の流れは利用する退職代行サービスによって異なる場合がありますので予めご了承ください。
ご依頼の流れについて詳しい内容を確認したい場合は各掲載サービスのリンク先サイトにてご確認ください。

こんな方におすすめです!

RECOMMEND

退職代行のご利用をおすすめしたい方に想定されるケースをご紹介いたします。

こんな方におすすめ01

大分市
家島在住
H.Hさんの場合

飲食業で勤めていらっしゃる大分市で暮らすH.Hさんは勤め先で勤務し始めて5年が経過しました。雇用契約書では8時半から勤務開始と書いてあるのが、始業前の準備のため始業の2時間前には出社しなければならず、遅刻を避けるためにどうしてもかなり早起きしないといけない状況となっていました。超過労働時間も増えていき、平均すると月100時間も当たり前。必然的に睡眠時間が短くなっていきました。

『雇ってもらえているだけでありがたいのだからキツくても我慢しなきゃ…』そう自分に言い聞かせ勤務を続けていたH.Hさんでしたが、ある朝出勤中に気分が悪くなりフラフラして歩けなくなってしまいました。しばらくして何とか歩けるようになったので病院へ行き診てもらうことになりました。病院の先生からは極度の疲労が原因なので仕事から離れる時間をとれ、と話しがあり会社の上司に電話をすると「そんな奴は会社に必要ない。仕事がなくなっても良いのか?」と冷たく言われました。H.Hさんはここで無理をしたら体を壊してしまうかもと考え、退職しようと決意しました。そうはいっても会社に仕事を辞めると切り出すことが出来ずきっぱりと決断をすることができませんでした。

ある時、代わりに退職の手続きをしてもらえるサービスがあることを知り、まずは利用してみようと思いました。ネット上で申し込みの手続きをし待っていると、退職が完了との連絡が届きました。スムーズに退社することができたH.Hさん、心の重荷を取り除くことができました。

こんな方におすすめ02

大分市
つるさき陽光台在住
S.Tさんの場合

大分市にお住まいのS.Tさんが入社したのは運送代理業の企業で、従業員は150名程度になります。S.Tさんはそこで経理を担当していました。

2年くらい前に希望する仕事先を探していて今の勤め先に雇用されたS.Tさん。事前の話では就業時間は9:00~18:30が定時という条件だったはずが、ぜんぜん違っていました。出勤は朝6時、退社は最速でも夜20時で超過勤務は当たり前、多い月で労働時間が500時間を越えました。お休みの日も確実にあるとは言い難く嫌味を言われるのため、有給を使うことすらできませんでした。更に上司からは「あいつは本当に使えない」「お前なんかいつでも飛ばせるんだからな」などと恫喝されることもしょっちゅうでした。

始めのうちはこんなものかと思い気にも留めずにやり過ごしていましたが、いつしか常識的にありえないのではと感じるようになりました。同級生の友達に会社の状況を話すとすぐにでも仕事をやめるべきだと心配され、納得しました。S.Tさんは退職しようと決意し退職しますと社長に伝えたところまともに聞いてもらうことができませんでした。それからというもの自分にだけお菓子やお土産を配らないなどの嫌がらせがありS.Tさんは激しく気分が落ち込むような状態になりました。

そんな事情によりS.Tさんは退職代行に依頼することで上司と顔を合わせることなく会社を去ることができました。現在は新しい仕事に就くために資格を取るための勉強を始めています。

こんな方におすすめ03

大分市
下郡中央
Y.Eさんの場合

Y.Eさんが以前勤めていた企業ですが、紛れもない「ブラック企業」といって差し支えないかと思います。運送会社での一般事務で、求人内容にあった労働条件とはほど遠く、有給の申請を却下されることもあって当たりまえという感じでした。

入社した当初はまだ良い方だったのですが次第に業績が悪化し、職場の空気が厳しい状態へと化していきました。社内で怒鳴られることも絶えず、パワハラ、モラハラなども多く存在しました。そのような環境のため、入社した人が直ぐに辞めてしまうことも増えました。そんな中でもY.Eさんは「退職したら生活が成り立たなくなってしまうかもしれない。」と思いつつ4年間程自分を押し殺して勤務を続けていましたがいつの間にか甘いものの過食をコントロールできなくなってしまいました。Y.Eさんも今の環境を変えるべきかもと思ってはいましたがうやむやなままにしてしまっていました。

Y.Eさんの在住している大分市内で退職代行という業種があると知ったのは通勤中の電車の中でした。これは自分にとって渡りに船だと即座にHP上から依頼をしてみました。今後は一切会社に行かなくても支障はないとのことだったため、振り込みをし書類を揃えました。待機しているとお知らせが届き問題なく退社が完了しました。

現在は次の会社への転職を成功させ再度の仕切り直しができたY.Eさん。新しい職場はこれまでとは全く違って定時に帰宅することができ、仕事へのやりがいを感じながら毎日を送っています。新しい職場で振り返えると以前勤めていた会社はどれ程最悪な会社だったかと知ることになりました。

こんな方におすすめ04

大分市
丹川
F.Aさんの場合

大分市のF.Aさんが以前に働いていた会社に入ったきっかけは、口コミの評価が良かった為仕事内容が自分に合っていそうで気軽に応募してしまいました。

業務内容は子供服販売の企業の販売員ということでしたが、そこで現在の勤務環境がブラック企業らしいと実感を得たのは、タイムカードが存在しないということと人の入れ替わりが激しい職場だったことでした。その上異常ではないかと思えるような慣例などもしょっちゅうありました。夜12時近くまで会社にいることも当たり前で、休みの日でも電話がかかってきて心が休まりませんでした。業績が悪くなると会議で罵倒されるので身の回りのことに気を使う余裕もなく食事が喉を通らなくなることも増えていきました。

ブラックな職場で何が辛かったというと、仕事のことで頭がいっぱいで何も手につかない状況だったことです。そのような状況を変える必要性を感じF.Aさんでしたがやがて退職するべきかもと思いました。しかしながら社長にその意志をどのように伝えるのが良いか考えを巡らしました。もう辞めますと伝えたとして有耶無耶にされてしまうことはやる前から分かっていたからです。そのような事情がありF.Aさんは退職代行のサービスに依頼して会社を退職することを実現できました。

会社から抜け出して一番変わったのは精神的に楽になりストレスから解放されたことです。また、自分の好きなこともできるようになりました。ブラックな環境にいつづけると正常な判断が出来にくくなってしまいます。人の尊厳を傷つけるような企業は非難されてしかるべきです。明らかにブラック企業であるのであれば会社に遠慮などせずに退職してしまうのが良いと思います。

大分市について

INFORMATION

九州地方の大分県にある大分市は人口475,852人、面積502.39km2の市で、大分県の県庁所在地で、中核市に指定されています。名産品としては豊後牛・大分ふぐ・関あじ・関さば・カボスなどが知られており、鶴崎踊り・大分マリーンパレス水族館「うみたまご」・大分県立美術館などの観光スポットが有名です。

大分市役所
〒870-8504 大分市荷揚町2-31
TEL:097-534-6111
HP:大分市役所公式ホームページ

   

大分市の労働基準監督署

  • 大分
    〒870-0016 大分市新川町2-1-36大分合同庁舎2F
    TEL:097-535-1511

大分市のハローワーク

  • 大分
    〒870-8555 大分市都町4-1-20
    TEL:097-538-8609
  • OASISひろば21職業相談窓口
    〒870-0029 大分市高砂町2-50OASISひろば21 地下1階
    TEL:097-538-8622

その他の公共施設

  • 大分県立図書館
    大分市王子西町14番1号
  • 大分市民図書館
    大分市金池南1丁目5番1号
  • 佐賀関
    大分市大平989-1
  • のつはる
    大分市下原1717-1
  • 大分スポーツ公園
    大分市横尾1351
  • 高尾山自然公園
    大分市大字横尾4587番地
  • 上野丘子どものもり公園
    大分市上野
  • 平和市民公園
    大分市萩原緑町
  • 大洲総合運動公園
    大分市青葉町1番地
  • 舞子浜緑地
    大分市大字政所字浦此間1-3
  • 田ノ浦ビーチ
    大分市田ノ浦
  • 松原緑地
    大分市三佐
  • 大分県県民の森
    大分市大字廻栖野2007-1

よくある質問

FAQ

退職代行サービスをご利用する際によくある質問と一般的な回答をご紹介いたします。

Qその日から勤務先を辞めることは出来ますか?

A

雇用期間が定められていない労働契約の場合は基本的に14日前に退職の申し出をすれば退社することができます。未消化の有給休暇が残っている場合にはそこで消化することも可能ですのでご相談ください。有期雇用契約となっている雇用契約でしたらやむを得ない事由が認められる場合または契約期間の初日から1年経過済みのケースではいつでも退職することができます。

Q未払いの残業代は支給されませんか?

A

近頃では未払いになっている残業代の支払いに関してのご相談も多くなっています。勤務者には所定労働時間を超えて働いた場合の時間外手当を受け取る当然の資格を持っていますので、企業は支払わなければならないのが原則です。必要な対応などをお伝えしていただけますので気兼ねなくご相談なさってください。

Q失業給付金の手続きをするために提出する書類を貰うことはできますか?

A

雇用保険被保険者証や離職票といった失業保険の申し込みに関する書類の交付に関しては法律上会社の義務とされています。退職の伝達の際に雇用主にご指定の住所へ送付するようにお伝えいたします。送付後職安にて申請をいていただければ諸要件を満たせば受給できるようになります。

Q社宅などで生活しているケースは問題ないですか?

A

借り上げ社宅等に居住しておられる方でも問題なく退職できます。雇用者側との交渉にもよりますが、ほとんどの場合で会社を辞める日に先立って引き払っていただくことができます。退去の日程などについては代理人から報告してもらえます。

Q職場の方から訴訟をされることはないのでしょうか?

A

退職代行サービスを活用した際に会社側から訴訟されたという例はほとんどないと言って良いでしょう。ですが訴訟を起こされる可能性もゼロとは言えません。フミダスがお勧めする退職代行ならそうした事ができる限り防げるよう慎重に交渉をしてもらえると思いますので心配には及びません。

回答にある対応内容等は利用する退職代行サービスによって異なる場合がありますので予めご了承ください。
詳しい内容を確認したい場合は各掲載サービスのリンク先サイトにてご確認ください。