富士宮市
退職代行をお探しなら
弁護士対応の厳選サービスをご紹介

退職に関するお悩み、
解決できます!

富士宮市で退職代行サービスを探していましたらフミダスが厳選した退職代行をご紹介いたします。退職するにあたって「周りの目が気になるので会社に言い出しづらい」「疲れきってしまったのでもう出社したくない」そんなご要望に沿った解決ができます。退職代行業を行っている業者はたくさん見つかりますが「何が違うのかよくわからない」「会社から訴えられたりしない?」等々、不安に思われるのも当然かと思います。当サイトがお薦めする弁護士対応の退職代行でしたら心配する必要はありません。会社にさようならをして新しい一歩を踏み出しましょう。

弁護士対応の退職代行を
おすすめする理由

FEATURE

弁護士対応の退職代行サービスなら退職までの丁寧で確実なサポートはもちろん、
プロの弁護士だからこそできる様々なメリットがあります。

即日対応だから
一切出社しなくてもOK!

最短で即日から円満に退職することも可能です。 最短で即日から円満に退職することも可能です。

即日対応だから一切出社しなくてもOK!

退職するまでサポート
してくれるので確実!

依頼者が無事に退職できるまで確実にサポートしてもらえます。 依頼者が無事に退職できるまで確実にサポートしてもらえます。
退職するまでサポートしてくれるので確実!

未払いの残業代や給料などの
交渉も可能!

代理人として会社側と交渉できる正当な資格を持っています。 代理人として会社側と交渉できる正当な資格を持っています。
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ココなら安心確実!
厳選!弁護士対応の
退職代行サービス

SELECTED SERVICE

当サイトでは数ある弁護士対応の退職代行の中からさらに厳選したおすすめサービスをご紹介いたします。

おすすめ1

退職110番

確実に辞められる
弁護士法人の退職代行サービス

退職110番は、弁護士法人が運営する退職代行サービスです。法的に認められた資格を持つ代理人として、即日からトータルに退職をサポートしてもらえます。 退職110番は、弁護士法人が運営する退職代行サービスです。法的に認められた資格を持つ代理人として、即日からトータルに退職をサポートしてもらえます。
退職110番の特徴

退職110番のココがすごい!

POINT1確実
辞められる!
POINT2面談不要で
即日対応!
POINT3辞められなければ
全額返金!

退職110番の基本情報

事業者 弁護士法人あおば
料金 税込み43,800円(内容証明郵便含む)
※残業代や退職金の請求、訴訟対応等は別途オプション費用がかかります。
申し込み方法 メール
支払方法 クレジットカード(VISA、JCB、MASTER、AMEX)
退職110番をおすすめする理由
面談不要で即日から対応してもらえるので、すぐにでも会社を辞めたいとお考えの方はぜひご依頼ください!万が一辞められなかった場合でも全額返金してもらえるのて安心してお任せできますよ!面談不要で即日から対応してもらえるので、すぐにでも会社を辞めたいとお考えの方はぜひご依頼ください!万が一辞められなかった場合でも全額返金してもらえるのて安心してお任せできますよ!
おすすめ2

弁護士法人みやび

円満退社ができる
弁護士法人運営の退職代行

弁護士法人みやびの退職代行サービスは、弁護士資格を持ったプロの弁護士なので通常困難なケースでも対応可能です。退職まで丁寧にサポートしてもらえます。 弁護士法人みやびの退職代行サービスは、弁護士資格を持ったプロの弁護士なので通常困難なケースでも対応可能です。退職まで丁寧にサポートしてもらえます。
弁護士法人みやびの特徴

弁護士法人みやびのココがすごい!

POINT124時間
無料で相談できる!
POINT2即日
円満退職ができる!
POINT3困難なケースでも
対応可能!

弁護士法人みやびの基本情報

事業者 弁護士法人みやび
料金 税込み55,000円(着手金)
※残業代や退職金の請求、訴訟対応等は別途オプション費用がかかります。
相談方法 LINE、メール
支払方法 銀行振込
弁護士法人みやびをおすすめする理由
24時間いつでも無料で相談ができるのは心強いですね!心配な事や不明な点などがある方は、まずは気軽に相談してみてはいかがでしょうか?退職できるまで丁寧にサポートしてもらえますよ!24時間いつでも無料で相談ができるのは心強いですね!心配な事や不明な点などがある方は、まずは気軽に相談してみてはいかがでしょうか?退職できるまで丁寧にサポートしてもらえますよ!

ご依頼の流れ

FLOW

退職代行を依頼するにあたっての一般的な流れをご説明いたします。

1

ご相談・申し込み

ご相談・申し込み まずは気軽に相談してみましょう。退職代行を利用してみたいと思ったら依頼の申し込みをしましょう。相談・申し込み方法はLINE・メール等が利用できます。まずは気軽に相談してみましょう。退職代行を利用してみたいと思ったら依頼の申し込みをしましょう。相談・申し込み方法はLINE・メール等が利用できます。
2

お支払い

お支払い 申し込みが完了したら支払いをしましょう。お支払い方法はクレジットカードまたは銀行振り込み等が利用できます。支払いが済んだら退職代行スタートです!申し込みが完了したら支払いをしましょう。お支払い方法はクレジットカードまたは銀行振り込み等が利用できます。支払いが済んだら退職代行スタートです!
3

退職完了!

退職完了! あとは弁護士にお任せ!会社とのやり取りを全て代行してもらえますので、最短で即日から円満退職が可能です。新たな一歩を踏み出して本当の自分を取り戻そう!あとは弁護士にお任せ!会社とのやり取りを全て代行してもらえますので、最短で即日から円満退職が可能です。新たな一歩を踏み出して本当の自分を取り戻そう!

※ご依頼の流れは利用する退職代行サービスによって異なる場合がありますので予めご了承ください。
ご依頼の流れについて詳しい内容を確認したい場合は各掲載サービスのリンク先サイトにてご確認ください。

こんな方におすすめです!

RECOMMEND

退職代行のご利用をおすすめしたい方に想定されるケースをご紹介いたします。

こんな方におすすめ01

富士宮市
穂波町在住
O.Tさんの場合

娯楽施設で仕事をしている富士宮市にお住まいのO.Tさんはいまの勤め先に入って6年ほど経ちました。採用時に始業開始は9時との記載があったにも関わらず、毎朝社員が一人ずつ大声で社訓を読み上げる朝礼が行われるため、遅刻を避けるためにどうしてもまだ暗い時間に起床して家を出ないといけませんでした。超過労働時間も増えていき、合算で月100時間も当たり前。帰宅後は疲れきって寝るだけという生活でした。

『ここは成長できる職場だし仕方ない。修行だと思ってもっと頑張らないと…』そんな風に考え働いていたO.Tさんでしたが、ある時出勤中に突然体調を崩し気を失って倒れてしまいました。会社の人の車に乗せてもらい病院へ向かい治療してもらうことになりました。お医者様からは疲れが原因だからちゃんと休暇をとらないと、と聞かされ雇用主に伝えたところ、「お前が休むと周りに迷惑をかけることになるんだぞ」と冷たく言われました。O.Tさんはもう肉体的にも精神的にも限界かもと気づき、今の仕事を辞めようと考えました。とは言っても会社に退職の希望を伝えることが難しくきっぱりと決断をすることができませんでした。

ある時、退職を代行してくれる業者があることを知り、良いかもと思い使ってみようと思いました。WEB上で申し込みを済ませ、数日後には退職完了しましたとの連絡をもらいました。トラブルなく退社することができたO.Tさん、安堵の思いでいっぱいになりました。

こんな方におすすめ02

富士宮市
外神東町在住
S.Aさんの場合

富士宮市にお住まいのS.Aさんが採用されたのは医療関連のサ-ビスを行う企業で、スタッフは50名程度在籍していました。S.Aさんはそこで広報を担当していました。

7年くらい前に面接で受かったためこの職場で勤め始めることになり、事前に相談した時にあったのは業務の拘束時間は1日約8時間半との条件だったのが実情は違うことに気付きしました。現実は出社の1時間前には出て雑務をこなさなくてならず、残業代も一切出ることはありませんでした。定休も本来の休日数とはほど遠く休日に上司からの電話で呼び出されることもしょっちゅうでした。加えて先輩社員から「一人前の仕事もできないのか」「お前の代わりなんかいくらでもいるんだぞ」など恫喝されることが多々あるようになりました。

勤務し始めた頃はそのうち改善するだろうと出来るだけ取り合わずにいたのですが、いくらなんでもこの会社はちょっとおかしいと考え始めました。同居する家族に会社の状況を話すともう仕事を変えたらと忠告を受け、そうしようと思いました。S.Aさんは会社を辞めようと決め、もう辞めますと会社に知らせると聞き入れてもらうことができませんでした。そうするうちに職場で周囲から集団で無視され孤立するようになりS.Aさんはよく眠れなくなり睡眠障害に陥ってしまいました。

悩んだ末にS.Aさんは退職を代行してくれるサービスを使用してスムーズに会社を去ることができました。現在は新しい仕事に就くために資格を取るための勉強を始めています。

こんな方におすすめ03

富士宮市
外神在住
F.Tさんの場合

F.Tさんが新卒で入社した企業は文句なしの「ブラック企業」といえます。社内広報のライティング業務だったのですがワンマン社長による独裁的な経営に加えて、不可能なノルマを課されることなども平然と行われている状況でした。

会社に入った当初は業績は伸びていましたが次第に経営に陰りが出始め、社内の雰囲気が変わってしまいました。社内で突然罵倒されたり、無理難題を押し付けれることもありました。そのようなことが続いたため、入社した人が直ぐに辞めてしまうことも増えました。それでもF.Tさんは「ここで辞めても違う会社で再チャレンジをする自信がない...」と思いつつしばらくは自分を奮い立たせ働き続けていましたが気づかないうちに家に帰ってから暴飲暴食をくり返すようになりました。なんとなく今の環境を変えるべきかもと分かってはいたのですが会社に退職の意思を伝えることは困難でした。

F.Tさんがお住まいの富士宮市内で代わりに退職の手続きをしてもらえるサービスをネットで見たのはやっと取れたお休みの日のことでした。こんなサービスがあったんだと覚悟を決めメールを送信してお願いをしてみたところもう二度と職場に行かなくても問題ないとのことで振り込みを済ませ書類を揃えました。待っていると連絡が来て簡単に退職が完了しました。

この度新たな会社に就職しそこでの環境にも慣れてきたF.Tさん。現在の会社は先輩なども皆良い人が多く仕事への意欲も倍増し、満足できるような仕事に打ち込むことができています。新たな環境で比較してみて以前勤めていた会社がどれだけ最悪な会社だったかと思い知りました。

こんな方におすすめ04

富士宮市
上井出在住
E.Eさんの場合

富士宮市のE.Eさんがそのブラック企業で働くことになったきっかけは、職業安定所で紹介されて企業イメージに魅力を感じて面接を受けて合格しました。

仕事内容は娯楽施設運営を行う事業所の事務ということでしたが、おそらく自分が入社した会社がブラック企業ではと思ったのは、毎朝怒号が飛び交う朝礼があるのと、出社しなくなっていまう人が数人いたことでした。その上倫理的に問題があるといえるような指示なども日常的に行われていました。長時間のサービス残業が常態化していて、休みの日でも電話がかかってきて心が休まりませんでした。同僚と比較され成績が悪いと詰られ、寝るためだけに帰宅するといった感じで次第にメンタル的にも追い込まれていくようでした。

そんなドス黒い会社で悩んでいたのは、ただ仕事をするためだけに生きているような状態だったことです。このような状況を変える必要性を感じE.Eさんはここに至って退社をすることに思い至りました。しかしながら会社側にその意志をどのように言うべきか苦慮しました。もう辞めますと告げたことろで相手にしてもらえないだろうことは予想がついたからです。そのような事情がありE.Eさんは退職代行業者に申し込んで無事に退職をすることを実行しました。

ブラックな職場を退職して以前と違うのはずっと消えなかった疲労感がなくなり体が軽くなったことです。また自分の好きなこともできるようになりました。ブラックな環境に慣れてしまうと内部にいると普通のように見えてしまいますが、まずは自分の健康を第一に考えるべきです。確実にブラック企業であるのであれば毅然とした態度でもって脱出するべきかと思います!

よくある質問

FAQ

退職代行サービスをご利用する際によくある質問と一般的な回答をご紹介いたします。

Qすぐにでも辞めることはできるのでしょうか?

A

雇用期間が定められていない契約でしたら一般的に2週間前に退職の申告をすれば退職することが可能となります。未消化の有給休暇が残っている場合でしたらその期間に消化することも可能です。期間の定めがある契約を交わしている場合はやむを得ない事由が認められる場合又は契約から1年以上経過しているケースではいつでも退職することができます。

Q月の途中で退職した場合のお給料は支払われるのでしょうか?

A

賃金は労働の対価ですので月半ばであるかどうかに関わらず企業は適正に支払わなければなりません。勤務日数での計算や時間計算等、算出方法は社内の賃金規程等に基づきます。支払われない等のケースがありましたらご相談なさってみてください。

Q雇用保険被保険者離職票は発行してもらえるのでしょうか?

A

雇用保険被保険者離職票は退職日から10日以降の交付が通常となります。会社に依頼しなくても数日後に送られてくる場合がほとんどです。送ってもらえるか心配な場合は業者側で対処することも可能です。予め申請して頂けましたら、離職の申し入れの際に会社にご自宅等へ送ってもらえるようにお伝えいたしますのでお知らせください。

Q職場に戻さないとならない物品等はどうずれば良い?

A

依頼者様から勤め先まで宅配サービス等を利用して送り返して下されば問題ありません。郵送の方法について確認の必要がありましたら代行業者の方にお知らせいただければと思います。企業側へ返却方法に関して調整することも可能です。

Qスタッフが不足している会社なんですが退職することはできますか?

A

近頃では同様の案件も増加しています。基本的には人員が足りない勤め先といったケースでもそういった理由は単に雇用者側の責任となりますので労働者側にとっては関係がありません。スタッフが足りない仕事場であってもトラブルにならずに辞めることは可能ですのでご安心ください。

回答にある対応内容等は利用する退職代行サービスによって異なる場合がありますので予めご了承ください。
詳しい内容を確認したい場合は各掲載サービスのリンク先サイトにてご確認ください。

富士宮市のエリア情報

INFORMATION

中部地方の静岡県に属する富士宮市は人口128,147人、面積389.08km2の市。特産物としてはやぶきた茶・曽我漬・おかのりそば・わさび・朝霧牛乳などがあり、富士宮本宮浅間大社・白糸の滝などのスポットが有名です。

富士宮市役所
〒418-8601 富士宮市弓沢町150
TEL:0544-22-1111
HP:富士宮市公式ホームページ

富士宮市のハローワーク

  • 富士宮
    〒418-0031 富士宮市神田川町14-3
    TEL:0544-26-3128

お近くの公共施設

  • 富士宮市立図書館
    富士宮市宮町13-1
  • 朝霧高原
    富士宮市根原492-14
  • 明星山公園
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    富士宮市野中1103