小山市で
退職代行をお探しなら
弁護士対応の厳選サービスをご紹介

小山市で退職代行業者の利用をお考えでしたらフミダスが選び抜いた退職代行をお薦めいたします。会社を辞めるにあたって「会社を辞めると伝えることが自分では無理そう」「疲れきってしまったのでもう出社したくない」などのご希望に沿った解決方法があります。退職代行の依頼を受け付けている会社は色々と見かけますが「いろいろありすぎてどれにしたら良いの？」「会社から訴えられたりしない？」等、不安に思う方もいらっしゃるかと思います。当サイトがお薦めする弁護士運営の退職代行業者であれば安心して任せていただけます。今すぐ行動を起こして本当の自分を取り戻しましょう。

即日対応だから
一切出社しなくてもＯＫ！

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交渉も可能！

小山市
桑在住
A.Fさんの場合

不動産業界に勤務する小山市のA.Fさん。現在の会社に入って6年ほどになります。元々は9時出社という就業規則になっていたはずが、繁忙期には事前に出社して作業を済ませておかないといけないため、会社までの通勤時間を考慮するとまだ暗い時間に起床して家を出ないといけませんでした。残業することも増え、合算で月200時間程度。帰宅後は疲れきって寝るだけという生活でした。

『いつか上司も自分のことを認めてくれるだろうからもう少し踏ん張ろう…』、そう思いながらも仕事を続けていたA.Fさんでしたが、ある時職場へ向かっていると急に具合が悪くなりうずくまって立てなくなってしまいました。その後なんとか自力で歩き病院にて治療してもらうことになりました。医師からは過労だから静養しないといけないと話しがあり雇い主に連絡すると、「お前の仕事は誰がやるんだ？仕事が終わらないなら休むな」と突き放すように言われました。A.Fさんはこれ以上続けるのは無理かもしれないと感じこの仕事はもう辞めようと決めました。そうはいっても上司に話すことに対し腰が引けてしまってズルズルと仕事を続けてしまっていました。

ある時、退職代行というサービスがあることを知り、まずは問い合わせをしてみました。ネットから申し込みを行い待っていると、退職手続き完了との通知を受けとりました。無事退社することができたA.Fさんは安堵の思いでいっぱいになりました。

小山市
豊田在住
Y.Sさんの場合

小山市に住むY.Sさんが働いているのはパチンコ店の運営の事業所で、スタッフは90名程になります。Y.Sさんはそこで営業事務を任されていました。

今から1年前、親が社長の友人だったので今の職場で勤め始めたのですが、事前に相談した時の情報では業務の拘束時間は1日約7時間という約束だったはずが、全く違った内容でした。拘束時間は平均約１2時間で休憩時間と食事休憩もなく、残業代も一切出ることはありませんでした。定休も聞いていた話とは違って変わりがいないという理由であまりとらせてもらえませんでした。他にも上司から「仕事のやり方が下手くそすぎる」「お前に能力がないのが悪いんだ」と罵倒されることが多々あるようになりました。

入社初期の時期はまだよく分かっておらず特に真剣に受け止めていませんでしたが、やっぱりこれはおかしいのではと考えるようになりました。友人に会社での出来事を話すといっそ会社をやめたらと勧められ、そうしようと思いました。Y.Sさんは会社をやめようと思いもう辞めますと会社に知らせると同意をもらえずにダメだと言われました。その後、周囲にあることないこと自分のうわさを流さるようになりY.Sさんは無気力になって何事もやる気が出なくなりました。

そのためY.Sさんは退職を代行してくれるサービスを利用しようと決め数日後には会社を辞めることができました。現在は新しい仕事に就くために資格を取るための勉強を始めています。

小山市
生井
S.Hさんの場合

S.Hさんが以前勤めていた企業が明らかな「ブラック企業」だったようです。クリエイティブ系の制作会社でしたが就業規則などあってないようなもので、有給の申請を却下されることも日々行われ何も言えませんでした。

会社に入った当初は上り調子だったのですが1年程すると経営が厳しい状況に。職場の様子が最悪の状態になりました。同僚の前で暴言を吐かれたり、パワーハラスメントも横行していました。そういった状態が続いたせいか、職場での離職率が高くなっていきました。そんな中S.Hさんは「辞めたらどこも雇ってくれないだろうし今後の希望が持てない。」と3年ほどは我慢して働いていましたが、いつしか勤務後に自宅での飲酒量が増加していくようになりました。やっぱり今の環境を変えるべきかもと薄々感づいていましたが会社に退職の意思を伝えることは困難でした。

S.Hさんが住んでいる小山市内で自身に代わって退職を行ってくれる会社があることを知ったのは通勤中の電車の中でした。千載一遇のチャンスが訪れたと思い切ってネット上から問い合わせをしてみることに。これからは職場に行かなくても特に差し障りはないということだったので費用を入金し必要書類を届けました。数日後には通知が来て円滑に退職が完了しました。

現在はもう新たな会社に就職し元気を取り戻すことができたS.Hさん。現在の職場は既に周囲の人とも打ち解けて給料も十分にもらえて、充実感を持って会社勤めをする日々を過ごしています。改めて振り返ってみると以前の会社がやはりブラックな会社だったかと気付くことができました。

小山市
大谷
K.Hさんの場合

小山市のK.Hさんが過去に勤めていた会社に入社してしまったきっかけは、就職支援セミナーで紹介されて資格を生かせる仕事だと思い面接を受けて合格しました。

職種は娯楽施設運営の事業所の総務を任されていましたが、どうやらその会社がブラック企業だと感づいたのは仕事量に対し人の数が明らかに足りないのと入ってもすぐに辞めていく人が多かったことでした。加えて普通では考えられないようなこともめずらしくありませんでした。仕事が終わるのは深夜になることも多く休みの日でも電話がかかってきて心が休まりませんでした。目標が達成できないと吊るし上げられ、寝る暇もないほど激務に追われ次第にメンタル的にも追い込まれていくようでした。

そんな酷い会社で苦痛を感じていたことは気持ちに余裕がなくなり他のことが何もできなかったことです。そういった状況が続いていたK.Hさんは徐々に退職するべきかもと思いました。しかし会社に告げたら良いか考えを巡らしました。退職の意思を言ったとしても受け取ってもらえないことはやる前から分かっていたからです。そのような事情からK.Hさんは退職代行のサービスを利用して会社を退職することに成功しました。

ブラックな環境を退職できて以前と違うのは生活リズムが安定し健康的な暮らしになったことです。またメリハリがついた生活ができるようになりました。ブラックな職場に就職してしまうと皆が同じ環境にいるので視野が狭くなります。まずは自分の健康を第一に考えるべきです。どう考えてもブラックな環境であったなら毅然とした態度でもって抜け出すことをおすすめいたします。

小山市は関東地方の栃木県にある市。人口は166,791人、面積は171.75km2で、結城紬・指物・家紋帳箪笥・ダルマ戸棚・おやま和牛などの特産物が知られています。

小山市役所
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